Αυτός είναι ο γνωστός Γιάννης Παναγόπουλος, πρόεδρος της ΓΣΕΕ, ο οποίος από ότι φαίνεται έχει παίξει καθοριστικό ρόλο στην υπόθεση της Κωσταντίνας Κούνεβα, όχι για να μάθουμε την αλήθεια, όχι για να γίνει μία “γενική καθαριότητα” στις επιχειρήσεις της ανθρώπινης εκμετάλλευσης καθαριότητας (και άλλες συναφείς)…

… αλλά για να γίνει το θέμα αβαβα… να κουκουλωθεί άρον-άρον.

Αυτό καταγγέλουν οι εργαζόμενες σε τέτοιου είδους επιχειρήσεις, οι οποίες είχαν συναντήσεις με στελέχη της ΓΣΕΕ. Εκεί κατάλαβαν ότι ένα τηλέφωνο του σοσισαλιστή προέδρου Παναγόπουλου μπορεί να κλείσει τσακ-μπαμ μια υπόθεση υπερ της εργοδοσίας.

Αθανασία (για τους φίλους Νάνσυ)Γισδάκη – Προσωπάρχης της ΟΙΚΟΜΕΤ

Ναι! Το μάθαμε και αυτό… Η Αθανασία Γισδάκη, η νεαρή κοπέλα… που εμφανίστηκε σε ουκ ολίγα ρεπορτάζ και αφιερώματα για την υπόθεση της Κούνεβας…. στα οποία επαναλάμβανε ότι “πέρα απο μικροπαρεξηγήσεις και κάποιες -αρκετές- καταγγελίες που είχε κάνει η Κωνσταντίνα, οι οποίες είχαν καταριφθεί από τις αρμόδιες αρχές, δεν υπήρχε καμία κόντρα με την ΟΙΚΟΜΕΤ” (γιατί άραγε να υπήρχε κόντρα… επειδή κατήγγειλε συνεχώς την αυθαιρεσία και την εκμετάλλευση??)…

… η συγκεκριμένη λοιπόν κυρία-εκπρόσωπος της εργοδοσίας συμμετείχε σε εκλογές ετου Εργατικού Κέντρου Πειραιά το 2007 με τον συνδυασμό…. τα-τάααααν… της ΠΑΣΚΕ του σοσιαλιστή Παναγόπουλου. Με άλλα λόγια τα δικαιώματα και τις διεκδικήσεις των εργαζομένων αναλάμβανε η υπάλληλος της εργοδοσίας που τον πιο αντιεργατικό-προδοτικό ρόλο: να κουκουλώνει, να διαχειρίζεται και να μπαίνει μπροστάρης στην σύγκρουση με τους εργαζόμενους. Να αποτελεί εν γνώσει της, δηλαδή, την προσωποποίηση της καταπίεσης και της εκμετάλλευσης της εταιρίας… Με το αζημίωτο φυσικά!

Πώς γίνεται αυτό;;; Με διάφορες έντεχνες μεθοδεύσεις των εργοδοτών οι οποίοι έχουν συστήσει ένα “ιδιόκτητο” “κλαδικό σωματείο” για τους υπαλλήλους των εταιριών τους (καθαριότητας, σεκιούριτι κ.α) και στήνοντας όλες μα όλες τις διαδικασίες εκλογών και ανάδειξης οργάνων, έχουν τη δυνατότητα να έχουν εκλέκτορες στα Εργατικά Κέντρα οι οποίοι να εκφράζουν ακέραια τα συμφεροντά τους!

Για να γίνουν όλα αυτά, βέβαια, χρειάζεται να κλείνουν αρκετοί μάτια και αυτιά ώστε να αναγνωρίζονται τα εργοδοτικά αυτά σωματεία ως συνδικαλιστικά όργανα των εργαζομένων. Η κατάντια είναι όμως ακόμα μεγαλύτερη. Θα μπορούσε κάποιος να υποστηρίξει ότι νομικά τα Εργατικά Κέντρα είναι αναγκασμένα να τους αναγνωρίζουν και πως, παρότι συμμετέχουν στις διαδικασίες, τους έχουν απομονώσει οι λοιπές δυνάμεις που εκφράζουν αμιγώς τα συμφέροντα των εργαζομένων. Όμως από ότι φαίνεται δεν μπορεί να στέκει ούτε αυτό το -υποθετικό- επιχείρημα της ηγεσίας της ΓΣΕΕ. Αν κρίνουμε από το ότι η κυρία Αθ. Γισδάκη ενωματώθηκε σε ψηφοδέλτιο της ΠΑΣΚΕ τότε καταλαβαίνουμε ότι όχι μόνο δεν είναι απομονωμένοι οι άνθρωποι της εργοδοσίας αλλά πλήρως ενσωματωμένοι στις “δημοκρατικές” δυνάμεις (προφανώς υπάρχουν και άλλα τέτοια φαινόμενα απλά έτυχε να αναφερόμαστε στην κυρία αυτή).

Παρακολουθήστε το πολύ ενδιαφέρον ρεπορτάζ που ακολουθεί το οποίο παρουσιάζει όλα αυτά τα στοιχεία.

Διαβάστε επίσης το σχετικό άρθρο της Αυγής.

Μία σχετική καταγγελία από τη Χαλκίδα

Στο mutantjazs.blogspot.com συναντήσαμε μία καταγγελία ενός υπαλλήλου εταιρίας security στη Χαλκίδα ο οποίος περιγράφει το καθεστώς που δουλεύουν αρκετές εταιρίες του κλάδου. Τη θεωρήσαμε σχετική με το θέμα της ανάρτησης και την αναδημοσιεύουμε.